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交汇点讯 新春佳节，阖家团圆。部分企业仍留工保供、连续生产，部分外来务工人员仍留宁在岗，坚守一线。南京市、区人社部门持续发力，多措并举留工稳岗保就业，让生产的企业、留宁的员工感受到“家的温暖”。

零工市场服务更贴心

江苏省零工市场位于南京市江宁区，是首个省、市、区共建零工市场。春节期间，江苏省零工市场的招聘专员们为留守工友们采集了酒店服务员、外卖送餐、企业日结岗位等。春节期间共安置就业人员四十名。针对一些就业范围相对狭窄的求职困难人员，优先绿化、保洁、外卖、厨师等工作岗位。

春节期间，零工市场每天安排专人值守。据统计，从年三十开始，工作人员已经与一百多名年后即将上岗的工友进行了沟通和预约，接收他们从全国各地邮寄过来的行李和物品，方便工友们“轻松上阵”返宁工作。

劳务协作更紧密

为进一步促进人力资源融合发展，推进结对帮扶工作迈上新台阶。南京市人社局主动与商洛、西宁建立“春风行动”对口人社部门劳动力供求信息精准采集和专题发布制度，发挥市内外百家劳务协作基地作用，联动举办劳务协作对接、专场招聘活动等，扩大南京人力资源均衡配置“朋友圈”。

南京市雨花台区已经面向陕西劳务协作基地开展线上招聘会4场，提供和发布岗位7391个。按照计划，大年初六首批4辆“点对点”就业专车将输送务工人员200名。南京人社部门还将赴陕西丹凤召开2023年春季东西部对口协作扶贫现场招聘会，现场提供约1156个岗位，此前，南京已经筹集约4218个岗位交由当地人社部门发布。

六合区春节期间对接山阳县、寻甸县等劳务基地，大年初二、初四、初六组织开展春风行动线上招聘会，为有用工需求的企业不间断提供就业服务。通过当地就业公众号联合开展2023年“创响江苏”春风行动线上专场招聘会，共计推送60家企业、110个就业岗位、860个就业职位，并将点对点包车接意向来宁就业人员。

大年初二至初四，溧水区组织130名春节留宁员工（含63名实习生）进行了一次特别的春节假期南京三日游。溧水区包车带他们游览了中山陵、总统府、玄武湖公园、天生桥等景区，边旅游边开展爱国主义教育，让留宁员工更有归属感。

“一对一”服务重点企业

大年初三，南京市人社局一级调研员马书婷带队，携市劳动就业服务管理中心、南京经济技术开发区人社局有关负责同志，走访慰问LGDisplay乐金显示（南京）有限公司、瑞仪光电（南京）有限公司等重点用工企业，向春节期间坚守岗位的外来务工人员致以节日问候，了解企业生产用工情况，“面对面”送政策、送服务。

据了解，南京市、区人社部门将继续全力服务保障企业留工稳岗，精心组织春节期间及节后各类线上线下求职招聘活动，切实增强活动实效。每个区至少组织一场春风行动特色活动，计划正月初十（1月30日）在江苏省零工市场开展大型招聘暨返岗送岗活动。充分发挥人力资源服务机构作用，做好劳动力储备和组织。安排人社服务专员“一对一”联系重点企业，及时掌握企业开复工和员工返岗情况，对缺工较多企业实行清单式管理。动态开展农民工返岗监测，加大务工人员出行返岗保障力度，全力盯紧节后企业复工用工需求。

新华日报·交汇点记者 黄红芳

关键词： 多措并举 零工市场